O papel do líder na comunicação interna: Cinco passos para fazer os projetos acontecerem com efetividade
Você sabe qual é o principal elemento responsável pelo fracasso dos projetos nas empresas? A comunicação problemática é a grande responsável em cerca de 80% dos empreendimentos que não dão certo, de acordo com o Project Management Institute Brasil (PMI). Todos esses prejuízos poderiam ser evitados se os líderes assumissem com efetividade o seu papel […]
Comunicação interna e sua importância na produtividade da empresa
Quem faz uma empresa acontecer são as pessoas. E precisamos valorizar a comunicação com nossos clientes internos, como fazemos para os externos. Aprenda mais sobre comunicação interna! A comunicação interna é uma pauta importante dentro das empresas, não importa seu tamanho, maturidade ou segmento de atuação. Além de se preocupar com o que é projetado […]
4 motivos indiscutíveis para investir em treinamentos corporativos
Treinamentos corporativos nem sempre são prioridade para as empresas, mas deveriam ser. A partir do momento em que você investe no desenvolvimento de habilidades e competências essenciais ao negócio, a tendência é que sua empresa cresça de forma sustentável, ganhe competitividade e se destaque no mercado. Nunca pensou sobre o valor gerado a partir de […]
O que analisar antes de contratar uma empresa de treinamento corporativo?
Seja por não possuir todo o know-how necessário internamente ou para capacitar um maior número de profissionais ao mesmo tempo, muitas organizações optam por contratar uma empresa de treinamento corporativo na hora de promover a qualificação dos funcionários. Essa decisão é pautada em questões orçamentárias e de operacionalização e cresceu bastante nos últimos anos. Segundo […]
Evento corporativo de sucesso: como elaborar uma checklist?
Perfeição, repercussão e retorno: essas são palavras indispensáveis no dia a dia do gestor de um grande evento corporativo. Para que essa empreitada tenha ainda mais sucesso, questões como planejamento e delegação de tarefas devem ser sempre colocadas no topo da sua checklist de eventos. Por mais simples que possa parecer, a checklist norteia todas […]
Qual o papel de uma agência de comunicação? Entenda!
Delegar atividades de determinados departamentos a empresas terceirizadas é uma prática comum que busca garantir a qualidade dos serviços. Afinal, muitos fornecedores têm as características necessárias para obter bons resultados: especialização e eficiência. Ao contrário do que acontece com outros tipos de serviço, porém, o sucesso da parceria com uma agência de comunicação exige que ela […]
Eventos corporativos: saiba como engajar o público e obter resultados!
O engajamento do público é um fator essencial para obter resultados em eventos corporativos. No entanto, considerando que grande parte dos convidados está acostumada a participar dessas ocasiões, surpreendê-los e tornar o acontecimento atrativo pode ser um verdadeiro desafio! Inovar é o segredo para conseguir o tão almejado engajamento. Afinal, poucas situações são tão desanimadoras […]
5 passos para formar uma equipe de marketing de alta performance!
O desempenho da equipe de marketing impacta os resultados da companhia de diversas formas. Por isso, o cuidado com sua formação, orientação e condução é essencial para o sucesso da empresa. Contratar os melhores profissionais, treiná-los e conduzir os projetos de forma eficiente estão entre as principais iniciativas para garantir um time de alta performance. Você sabe […]
Você sabe mesmo medir o desempenho da sua equipe?
O que determina o sucesso do seu time? Essa é uma questão para ser pensada a partir de percepções objetivas, pois a resposta impactará consideravelmente nos resultados da empresa. Para medir o desempenho da equipe de forma eficiente, é importante conhecer métricas e ferramentas desenvolvidas com esta finalidade, como os Objectives and Key Results (OKR). Você conhece esta ferramenta? […]
Precisa melhorar a comunicação interna na sua empresa? Confira nossas 4 dicas
Os profissionais dos setores de comunicação e RH sabem: não há canais, campanhas ou ações que melhorem a comunicação interna da empresa se a alta direção e os gestores não atuam genuinamente para que essa troca de informações aconteça com eficácia e qualidade. E para ter sucesso nessa estratégia, é preciso reconhecer o papel primordial […]
